自2012年12月13日在吉林省抚松县万达国际度假区长白山大剧院开演以来，截至2017年7月20日已连续演出1000场，不仅填补了我省著名景区无大型驻场演出的历史空白，也开创了我省旅游文化与经济社会发展紧密结合的历史先河。《天地长白》以最艺术的形式丰富了吉林旅游的内容和内涵，创造了白天观赏长白山美景、晚上品味长白山浓郁文化的独特旅游体验。

如今，《天地长白》已成为吉林最具特色的文化旅游品牌。大型奇幻传奇秀《天地长白》不仅是气势磅礴、神奇震撼的演出，更是长白山文化的艺术再现与浓缩，是吉林人民献给世人的一场盛大的艺术狂欢。省内文艺界的许多老艺术家感慨地说，自1954年吉林省歌舞团成立以来，我省文艺界为国家、为我省经济社会发展作出了不少贡献，但在同一地点、同一剧场连续演出1000场的壮举却从来没有发生过。《天地长白》能在我省最大的旅游景点长白山连续演出1000场，真是一个奇迹，不愧是我省旅游文化中一朵璀璨的奇葩！

1000场比赛创造了几个“最佳”

与中国最大文旅企业合作的杰作。《天地长白》由吉林省长白山歌舞团与全球最大房地产公司、中国最大文化企业万达集团联手打造。此次驻场演出的场地是投资5亿至6亿元人民币在国内首个A级国际度假区——大连万达长白山国际度假区兴建的长白山大剧院。这一决策由万达集团董事长王健林作出并审阅。这种情况在全国尚属首例，在吉林省独一无二。

在国内一流（东北最好）的剧场里演出。长白山大剧院是万达集团投资5-6亿元兴建的国内一流剧场，拥有最先进的剧场和舞台，集升降、推拉、摇动、移动、旋转等高科技舞台手段和各种现代化剧场设施于一体。总建筑面积1万多平方米，硬件设施达到国际一流水准。剧场内设有660个豪华座位，舞台与观众席的比例达到非常罕见的1：1，灯光音响也是国际一流，拥有国内最大的LED升降屏，在某些方面堪比国家大剧院，无论是舞台正面宽度还是纵深，还是舞台布景还是服装道具，都是国内先进的。

吉林最具艺术气息的旅游文化品牌，最能体现长白山文化。人参文化是长白山文化最具代表性的文化符号，最能体现长白山的特色和内涵。《天地长白》以古老的人参文化为主线，通过人参姑娘和采参人的传奇爱情故事，将长白山的人参文化以及与之相关的历史文化、关东民俗文化、萨满文化、山地文化、冰雪文化等各种文化元素演绎得淋漓尽致。通过观看《天地长白》的演出，人们不仅可以享受视觉盛宴，还可以品味到长白山浓郁的历史文化、多姿多彩的民俗文化和绚丽多彩的山地文化，实为弘扬长白山文化的绝佳载体。

传播范围最广。据粗略统计，五年来，《天地长白》演出共接待国内外嘉宾、游客六十余万人次，观众来自世界五大洲及港澳台等多个国家和地区。长白山是我省规模最大、档次最高的旅游景区。《天地长白》是展示吉林形象的重要窗口。随着旅游业的发展，每年来长白山旅游的中外游客数量成倍增长，每年到长白山国际度假区休闲度假观看演出的游客至少有十多万人次。许多人白天欣赏长白山美景，晚上领略长白山文化，观看《天地长白》演出，成为我省对外宣传的绝佳窗口。

剧组演员的专业素质最高。纵观全国各大旅游景点的文艺演出，很多演出队里都混杂着不少群众演员或者非专业演员，但《天地长白》剧组全是专业演员，一、二、三级资质的演员占了相当的比例。很多年轻演员也都是专业艺术院校的毕业生，即便有学生参加实习演出，也都是中专生、即将毕业的大学生，有的还是本科生。

此次演出跨界融合程度最高。《天地长白》剧组是一支跨界融合团队，有声乐演员、舞蹈演员、杂技演员、魔术师、乐器演奏者、芭蕾舞演员等，节目内容涵盖了民族歌舞、萨满民间舞蹈、东北二人转元素等。艺术总监刘春梅说，如此大的艺术行业跨度，在我省艺术院团演出史上并不多见。

观众给出的好评最多。《天地长白》体现了长白山丰厚的历史文化、多彩的民俗文化和绚丽的森林文化，地域性强、“接地气”，与观众互动性强，老少皆宜，无论是南方人、北方人，还是外国友人，都能听懂、听得入神、坐得住、反应灵敏。掌声、欢呼声不绝于耳，每场演出结束后，观众都会赞不绝口，上台与演员合影的观众往往比台上的演员还多。一位来自我国大都市上海、负责宣传、组织旅游活动的“老板”说：“我看过国内很多著名旅游景点的文艺演出，我觉得《天地长白》最好看，是东北版的《梁祝》。”根据网上评论调查，《天地长白》的好评率一直在99%以上。

观众级别最高，从行政级别上看，有省领导、各委、局、厅领导，也有国家部委领导；从军人级别上看，有少校、中将、上将；从专业级别上看，有著名声乐演员、著名舞蹈家、剧作家等。特别值得一提的是，亚洲首富王健林、大企业家柳传志等著名民营企业家曾多次亲临长白山视察指导工作，并对《天地长白》给予了高度评价。如此高层次、高品味的观众观看晚会演出，在我省实属罕见。

对我省特色经济最直接的贡献。全球70%的人参在中国，中国人参70%在吉林，吉林人参70%在长白山。《天地长白》主推人参文化，对我省人参产业发展有直接的助推作用。从实际情况看，不管是中国游客还是外国游客，北方游客还是南方游客，看了《天地长白》后，对人参文化有了更进一步的了解，对人参产业产生了更大的兴趣。《天地长白》演出的那几年，很多游客争相购买人参，有的在剧场里向与剧团合作的商家买，有的直接从参农手里买。 虽然无法直接测算“天地长白”推动人参产业发展的具体数据，但其对我省人参产业的推动作用是毋庸置疑的。

它对旅游文化产业的拉动潜力最大。文化是旅游的灵魂，旅游是文化的载体，《天地长白》是最具艺术性的表现形式，旅游兴文化，文化促旅游，已成为当今世界发展的必然趋势。《天地长白》演出五年来，游客们通过观看演出，享受了一场视觉盛宴，品味了长白山独特的文化。更重要的是，随着《天地长白》越演越烈，已经成为人们游长白山必看的演出。2014年，一对来自台湾的夫妇三次飞往长白山欣赏《天地长白》；2015年，上海的张家召开了去哪里过春节的家庭会议，姑娘去过长白山看过《天地长白》，很好，于是提议去东北的长白山过春节。 妈妈听了女儿的劝说，坐着轮椅带着家人来到长白山，看完演出后激动地说《天地长白》真是太精彩了，这次长白山之行真是太值得了！据了解，观看《天地长白》越来越成为人们来长白山旅游度假的主要目的之一。由于游客的喜爱，《天地长白》在全国大型旅游晚会中牢牢占据了一席之地，日益成为我省长白山旅游不可缺少的重要景点之一。

1000场演出的启发与收获

《天地长白》演出已经突破1000场，给我们带来了很多的益处，至少可以体现在以下几个方面：

有效推介了吉林。《天地长白》通过艺术手段生动形象地宣传了吉林秀丽的山河和壮美的风土人情，特别是生动形象地宣传了长白山丰厚的历史文化、多彩的民俗文化、绚丽的森林文化。一曲《我们的疙瘩》将吉林人的豪迈、正气全景式地呈现在世人面前，让人对吉林充满期待和向往。2013年《天地长白》在韩国演出后，一位韩国观众追着演员说：“中国吉林这么美，有机会一定要去吉林看看！”《天地长白》通过舞台生动形象地艺术化地再现了我省的自然景观、人文景观、民俗风情、历史故事等，其传播力和影响力是其他艺术形式难以比拟的。

有效地发掘、继承和弘扬了优秀传统文化。世界上任何一个地域文化都是民族文化和民俗文化。长白山作为东北亚最大的山系，广泛地覆盖了我国东北和朝鲜的山地、高原。在这片辽阔的山区里，我国东北各少数民族自周秦以来就在这里生息繁衍，创造了丰富多彩的民族文化。长白山文化是生活在长白山地区各民族的文化和民俗文化。长白山特殊的自然地理环境、生存斗争历史和进化融合过程，培育和创造了独特的文化发展传统，建构了独特的文化风格和特色。 《天地长白》生动地呈现了长白山的人参文化、萨满文化、山岳文化、虎豹文化、冰雪文化、花草文化、鸟类文化以及天人合一、人与自然和谐共生、人与动物和谐相处等生态规律，极大地增强了民族团结和民族自豪感，增强了爱国主义情怀，加深了对自然的敬畏之心，既有丰厚的历史底蕴，又有强烈的当代精神。

提升和扩大了吉林旅游特色和长白山文化的影响力，进一步树立和提升了吉林作为旅游目的地的良好形象。吉林虽然自然资源丰富，但其旅游业的发展与南方发达省份相比还存在很大差距，特别是在旅游演艺的发展方面。《天地长白》的出现，不仅填补了我省著名大型旅游景区缺乏大型驻场演出的历史空白，也为我省文化产业的发展提供了牢固的桥头堡，至少开辟了先例，走出了一条成功的道路。

为数百名演职人员提供了就业平台和发展机会。自2013年底省歌舞团与签约演员解除劳动关系后，这些曾经是省歌舞团主力军的签约演员的生存发展就成了大问题。这些孩子很多都是从小学跳舞唱歌，大专院校毕业后，没有表演平台，没有舞台练习，他们的人生出路又在哪里？《天地长白》的续办，让这些演职人员有了新的工作机会和施展才华的舞台。据不完全统计，五年来，至少有千余名演职人员在《天地长白》的舞台上历练成长，对增加就业机会、稳定社会也是重大贡献。

培养和锻炼了一大批年轻的文艺骨干。五年来，随着《天地长白》千场演出的成功演出，一大批文艺骨干也日益成长。据统计，自2012年12月底《天地长白》剧组成立以来，已有千余名演员、工作人员入团或参加演出。其中，来剧组实习、拜师的大中专毕业生就有300余人。经过长白山大剧院大舞台的磨练，这些演员有的从普通舞蹈演员成长为领舞、编导；有的从配角成为主演，仅男女一号演员就有20人之多。虽然他们中的一些人后来因为种种原因离开了《天地长白》剧组，但他们从中受到的锻炼确实是有目共睹，无人能否认。 许多演员还在国际比赛、全国艺术比赛中获得过奖项。《天地长白》这个大舞台，培养和锻炼了一批批优秀的表演人才。一些演员虽然离开了，但他们的心还在《天地长白》，他们都把《天地长白》当成自己成长的摇篮。

我们在旅游景区组织演出方面探索积累了经验。在旅游景区组织大型文艺演出，不同于普通剧院演出歌剧、舞剧，也不同于其他类型的演出，既要让精英阶层欣赏，又要让群众欣赏，既要艺术性，又要趣味性，要接地气，要与观众有互动性。在《天地长白》的创作中，剧组在这方面下了很大功夫，调动多种艺术手段，采用各种不同的艺术形式，将歌舞与杂技、芭蕾与民间舞蹈相结合，伴有魔术、朝鲜象帽舞、长鼓等表演，还有东北地域特色的二人转元素和民俗表演。既有惊险刺激、难度大的技术技巧和极具挑战性的表演，也有悠扬动听、特别有感情的歌曲演唱，还有高科技声光电和华丽的服装道具与舞台表演的巧妙结合。 这些都为如何做好旅游景区大型文艺演出积累了经验。

我在旅游景点如何管理演员团队方面积累了不少经验。在万达长白山国际度假区组织大型演出的时候，演员们一开始还挺有兴致的，但过了一段时间就没那么风情了。演员们每天从宿舍到剧场再到食堂，三点连成一条直线，天天如此，除了周一可以下山到近30公里外的松江河镇买些生活用品、办点私事外，根本就没有地方可以玩乐，连春节也不能休息。演员们大多是年轻人，平日里喜欢去热闹的地方，节假日里又想念亲人。演出任务那么重，要求那么高，管理这样的团队不容易，但《天地长白》剧组做到了，而且坚持了5年多，演出了1000多场。经验非常值得珍惜。

为当地公共文化建设贡献力量。《天地长白》剧组在演出中不忘艺术家的使命，积极投身当地公共文化建设，热情为当地群众提供精神食粮。一是积极送戏下乡，慰问当地农民和驻地部队、哨所，仅2013年就送戏下乡130余场，慰问部队。二是积极支持当地村民公共文化建设，为村民捐赠服装道具，派演员教他们唱歌、跳广场舞，培养文艺骨干。三是积极参加当地文化展演和公益活动，每年参加2-3次。

1000 款游戏背后的奉献与努力

1000场比赛，这个数字令人印象深刻，但谁知道这背后的艰辛、风险和努力呢？下面举几个例子。

场景一：连续几十晚的导演会。时间是深夜12点，由《长白大地》艺术总监、国家一级演员刘春梅主持的演出后导演会正紧张热烈地讨论着。《长白大地》于2012年12月23日晚正式演出，首次与观众见面，观众自然欣喜若狂，但也有相当一部分观众表示，节目的艺术质量绝对好，只是有些看不懂。“这么大的晚会，怎么能让观众看不懂？要坚持艺术性和观赏性，努力把它办得通俗有趣，让不同层次的观众都能听得懂、听得入迷、坐得住、看得爽。”基于这样的考虑，刘春梅每天都会在演出后组织这样的研讨会，连刘春梅自己都数不清，这几年开了多少次这样的导演会。 正是通过这样的演后导演会议，节目根据观众的反应不断修改，日臻完善。

场景二：真诚地征求观众意见。为了及时听到观众的反响，《永恒白》剧组在演出结束后，经常要求观众在“留言簿”上留言。但时间长了，操作起来就不方便了。于是刘春梅发明了一种新方法：一旦有观众中途离开，站在剧场后排的刘春梅就会跟着他们出去看看情况。有一次，她看到几个人从座位上站起来，往屋外走去。她立刻跟着他们出去，追到楼道旁边的厕所门口。她这才知道他们要去厕所，这才回到自己的位置上。正是通过这种不断征求意见的方式，剧组逐渐掌握了观众的脉搏，在思想和理解上逐渐与观众产生共鸣，让《永恒白》越来越符合观众的期待和要求。

镜头三：百余次修改。俗话说“好节目都是经过修改出来的”，《天地长白》也不例外。从每一个章节到每一个动作、台词、段落，剧组人员都在随着表演的进展不断修改、推敲。“快，快”，《天地长白》序幕中的一句台词，是根据当地有采参经验的专家的建议而加入的，因为据参农介绍，每当发现人参时，发现者总会向同伴发出“快来”的信号，而同伴听到信号跑到发现地时，要大喊“快，快”。加入这样的台词，让采参过程更加贴近生活。

镜头四：关爱演员，让演员感受到家的温暖。刘春梅坚持让生活负责的同志及时清点每个演员的身份证，每遇到过生日的演员，就特意安排食堂做长寿面、煮鸡蛋、定制生日蛋糕，给演员们过生日。老演员高雪过生日，她原来联系了几个好朋友，演出结束后下山到松江河镇“吃顿饭”。这件事被剧团团长刘春梅知道了，她特意安排食堂为高雪办演员聚餐，给她送上了生日花篮和生日蛋糕。刘春梅还亲自致辞祝贺，亲自带领大家为她唱生日歌，还给她包了生日红包。高雪感动得热泪盈眶，抽泣着说：就是在家里，也没过过这么隆重、温馨的生日。 这样的事情，在《天地长白》剧组发生过多次。为了让年轻演员们解除思乡之情，让他们安心在长白山演出，《天地长白》剧组形成了每年给每位演员过生日的传统。只要有演员过生日，食堂都会为其准备生日餐，如果超过5人，剧组领导和团队领导都会出来陪同。关键演员过生日，只要刘导演在，不仅会亲自操刀安排，还会给他们发500元红包。每逢春节，剧组都会成立晚会筹备组，拿出几万元组织大家玩游戏、办联欢会、抽奖等； 每逢演出季变换，刘导演都会亲自联系安排演职人员参加漂流、观山、滑雪、泡温泉等活动，时刻给演员们送去“母亲”般的温暖。演员们纷纷表示，刘导演待我们就像妈妈一样，我们只有用好演技才能报答她。

镜头五：每次演出后必开的总结会。在《长白天》剧组，有一条不成文的规定：每次演出结束后，不管多晚，都要开总结会，肯定当晚演出好的方面，鼓励演员，找出不足，表扬表现好的同志；指出不好的方面，批评做得不好的演员和工作人员，按照规定的标准扣工资。为了把这个奖惩做到准确，剧团专门安排骨干坐在台下，观察、记录每个演员和工作人员的工作表现。只要有时间，刘导演本人也会像观众一样，每晚在台后观看、监督大家的表现。正是这样严格的监督管理，明确的奖惩，才使得演员们不敢怠慢每一次演出，不敢大意每一次，始终保持精神状态，绝不松懈。

镜头六：与天赋、资历、业绩挂钩的薪酬体系。在《千古绝唱》剧组，所有演员都知道，有一场大考谁也逃不掉，那就是每年一度的业务考核。剧组邀请资深专家到剧组当考官，对每个人的业务技能进行考核，根据每个人的得分和事先确定的等级确定基本工资水平，再根据每个人的角色、业绩、工作表现等确定每个人的月薪数额。这样的薪酬形式推行起来看似简单，实践探索起来却并不简单。5年来，经历了4次大改5次小调，不断完善企业考核分配制度。正是这样一套相对科学合理的薪酬体系和企业管理制度，不断激励和激发演职人员的积极性和创造性，使得1000场演出始终充满活力，持续保持不败战绩。

镜头七：演员经常带伤演出。有一次，一个剧团领导到后台检查工作，突然被一幕惊呆了：一排演员坐在台边打点滴。原来，很多演员都感冒了。在长白山大剧院演出时，由于气候特殊，又要节约用电，后台常常冷得像6月份的冬天。演员在后台工作时要穿棉大衣，上台时又要换上单薄的演出服。这使得演员感冒成了常态，而医院又离剧院很远。为了保证演出，剧团专门准备了一些药，还培训了一个会打针的演员，给大家打点滴。每当有更多演员感冒时，就会出现之前的一幕，有的演员演出前拔掉针管上台，演出结束后还要继续打点滴。 由于长期的表现和宿舍之间的来回，再加上舞台设备的复杂性和变化性，因此，该剧团的身体受伤。 Tress的表演高度的丝绸舞蹈从高度超过两个米处，因为男性支持演员的生活没有危险在过去五年中，案件不时发生，但是每个人都尽力克服困难。 知道这种情况的人说舞台上的演员都很迷人，但是谁知道他们在幕后出汗和流血！

射击：坚持革命性的传统Jilin Province歌曲和舞蹈团教育所有演员以来，自进入Changbai Mountain Grand Theatre以来，歌曲和舞蹈团一直坚持教育演员和员工有关革命性传统，文学和艺术工作者的使命以及专业伦理。 正是因为该剧团一直在不断地向演员和工作人员灌输积极的能量，因此，所有演员和工作人员都保持着高度精神的战斗精神，无论人事变化如何，因此“天堂和地球昌拜”的表现一直在持久。

射击9：坚持企业文化是企业的灵魂。乌特（Ute）出现了许多同志，尽管他们的腿和脚受伤，但他们的腿和脚也没有疾病，他们只能短暂地处理他们的腿和脚。

1000场比赛的许多启示和实际意义

启示录1：只有在彼此的范围内，他们的旅游业才能以综合性的方式发展。来度假胜地，没有人会来观看“天堂和地球昌拜”的表演，但是，有1000个表演是不可能的。在国际度假胜地，或在Changbai Mountain住一个晚上。 只有在需求时才存在。

启示录2：只有在全球特征是全球特征时，才能表现出色，才能具有强大的活力。 Changbai文化的各个方面以全景方式。

启示录3：只有在当前的情况下，才能迅速发展衍生产品，这是很难通过依靠大量的剧院来维持众多的范围来维护和促进行业的发展。 Earth Changbai“还适当地运营了员工，以在外部运作，建立和开发“古老的古登文化公园”，“古老的Guandong Chaihuo炖菜”和“ Guandong Love Thee Theme Them Thement Cultion Corrutance corric Arts餐厅”促进区域文化的行业可以继续发展。 尤其是在“天堂和地球”的绩效资金下降的情况下，这种扩展和互补合作是必不可少的。

启示录4：剧院的管理和统一性必须与“天地和地球”的统一性。 AI“举例来说，计划创建，安排和表现是Jilin Changbai Mountain歌曲和舞蹈团的责任，而舞台设备和设施在内它必须依靠正常的协调，相互的容忍度和领导者之间的相互补充，以使表现正常运行。 只有建立统一的命令，统一的管理，协调和合作的工作机制，并将“两个皮肤”变成“一对桨”，这可以有效地解决这个问题。

启示录5：即使是最成熟的作品，也必须不断地进行抛光和创新。为了反映中国国家的开放性，添加了所有国家的祝贺的内容，例如埃及肚皮舞，以增加乐趣并让游客感到宾至如归。 这种经验告诉我们，没有品牌是不可变的，必须根据时代和情况变化的发展和改变它。